安康辦事處社保代辦服務(wù)，找安康社保咨詢辦理，代繳安康社保
用人單位給員工繳納社保一直都是個(gè)大問(wèn)題，處理的好能極大的激發(fā)員工的工作熱情，為公司創(chuàng)造巨大的效益，處理不好就會(huì)造成公司和員工之間的矛盾，給公司帶來(lái)?yè)p失。那么企業(yè)自己繳納社保還是委托代繳社保好，到底哪種比較適合我們呢。
一、如果是公司自己處理員工社保的繳納問(wèn)題，那就需要攜帶相關(guān)材料到社保局開(kāi)設(shè)社保登記，一般來(lái)說(shuō)所需要的材料和流程如下所示：用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)，到地稅關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，需提交以下資料：
（1）《社會(huì)保險(xiǎn)登記表》2份和《社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上辦事承諾書(shū)》1份；
（2）營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本原件及復(fù)印件各一份；
（3）法人居民身份證原件及復(fù)印件各一份；
（4）單位經(jīng)辦人員居民身份證原件及復(fù)印件各一份；
（5）新參保人員工資表或者勞動(dòng)合同。
做好以后，每月按照單位人員名單在社保局的系統(tǒng)網(wǎng)站上進(jìn)行操作，如果員工在遇到生育報(bào)銷，外地看病以及退休等等問(wèn)題的時(shí)候您公司要熟悉社保的各種政策來(lái)為員工進(jìn)行辦理和報(bào)銷手續(xù)，否則延誤了時(shí)間很容易造成員工利益受損，造成員工和公司之間的矛盾。
二、另外一種方式是委托專業(yè)的第三方人力資源公司來(lái)給自己的員工繳納社保，這樣就可以省去了自己開(kāi)設(shè)社保登記和給員工進(jìn)行各種手續(xù)報(bào)銷的麻煩，比較適合于剛剛成立的新公司或者外地駐各地的辦事處或者分公司以及流動(dòng)比較頻繁的公司了，您需要做的就是每月把增減員名單給到代繳公司，剩下的事情全部交給對(duì)方辦理即可，方便又省時(shí)。
安康代繳社保可提供哪些服務(wù)項(xiàng)目
通常，其服務(wù)內(nèi)容及業(yè)務(wù)范圍包含以下幾方面：（1）社保賬戶開(kāi)設(shè)、公積金賬戶開(kāi)設(shè)；（2）社保賬戶增減員以及五險(xiǎn)一金繳納；（3）生育報(bào)銷、工傷保險(xiǎn)報(bào)銷以及公積金提取等業(yè)務(wù)；（4）五險(xiǎn)一金相關(guān)問(wèn)題咨詢服務(wù)；（5）其他五險(xiǎn)一金相關(guān)的業(yè)務(wù)辦理。
安康代繳社保機(jī)構(gòu)的服務(wù)對(duì)象包含哪幾類
在現(xiàn)實(shí)生活中，社保代理服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)對(duì)象有：（1）外資企業(yè)和異地企業(yè)駐本地分支機(jī)構(gòu)；（2）各商業(yè)連鎖加盟企業(yè)常駐經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)；（3）未設(shè)人事管理崗位的中小型公司；（4）個(gè)體工商戶從業(yè)人員；（5）自由職業(yè)者；（6）因工作變動(dòng)，暫時(shí)沒(méi)有公司為其繳納社保的人員；（7）其他符合政策規(guī)定的單位和個(gè)人。
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